Агентствам
Работу Резюме
381 Работник МакДоналдс в Польшу. Бесплатная вакансия. Проверенный работодатель
5287 Пятница - 30-08-2019 495
  • 0

381 Работник МакДоналдс в Польшу. Бесплатная вакансия. Проверенный работодатель

381 Работник МакДоналдс в Польшу. Бесплатная вакансия. Проверенный работодатель

  • Новость:
  • 5287
  • Дата добавления:
  • Пятница / 30-08-2019 / 03:18
  • Просмотров:
  • 495
  • Понравилось:
  • 0 людям
  • Заработная плата:
  • 1700 Зл.
  • Оплата:
  • Ежемесячно
  • Где?:
  • Польша
  • Вроцлав
  • Жилье:
  • Дает работодатель
  • Питание:
  • Не предоставляется
  • Желательный возраст:
  • 18-45
Принимают мужчин, женщин, семейные пары, студентов. Работодатель оформляет легально, делает все нужные документы, так же если нет сан эпид книжечки, можно сделать уже на месте. Выдается рабочая одежда. Принимают с визами со сроком действия от 4 месяцев, воевудскими визами, картами побыта. Обязанности: помощь на кухне, соблюдение чистоты рабочего места, работники, которые немного говорят по польски могут работать с кассовым аппаратом.
Зарплата: 10,50 зл в час нетто
Место работы: Польша, Вроцлав, Олава
Кол-во часов в месяц: более 170
График Работы: есть 3 смены, 8-10 часов в день, 7 дней в неделю, за ночные смены платят на 20% больше. Каждый месяц график меняется, можно составлять график под себя.
Проживание: 250 зл, 2-3 человека в комнате, семейные пары живут отдельно в комнатах. Хорошие условия, в Олаве жилье предостовляется за счет работодателя
Удаленность жилья от работы: есть разные места проживаний, некоторые находятся в полу часе ходьбы от работы, от других нужно добираться до работы с помощью общественного транспорта
Знание Польского Языка: Не требуется
Требования к Кандидату: трудолюбие, ответственность, виза или биометрически минимум 3 мес
Возраст: до 45 лет
Требуются (пол кандидата): Любой
Более 150 бесплатных вакансий вы найдете на нашем сайте
Контакты скрыты! Войдите или зарегистрируйтесь что бы увидеть контакты!
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гость, не могут оставлять комментарии к данной публикации.