- Заработная плата:
- 20000
- Оплата:
- Ежемесячно
- Среднее кол-во рабочих часов:
- 220
- Где?:
- Польша
- Александрия
- Жилье:
- Дает работодатель
- Питание:
- Не предоставляется
Для нашого клієнта терміново шукаємо сантехніків
Вимоги:
- вміння організувати свій робочий дня,
- бажання працювати
- мінімальне знання польської мови
- вік до 50 років (кандидатів, вік яких за 50 років не розглядаємо)
- польська віза D5, мінімум 5-6 місяців
- досвід роботи 5 років
- вміння читати технічне креслення
Кандидатів, які не відповідають вище написаним вимогам, не розглядаємо
Обов’язки: обслуговування та ремонт системи водовідведення, водопостачання та опалення, зварювання поліпропіленових труб
Умови роботи:
- місце роботи - Гданьськ + відрядження по Польщі
- робочий час 10-12 год/день, 6 днів/тижд.
- заробітна плата 11-13 зл./нетто/год. + можлива премія (агенція не несе відповідальності чи працівник буде отримувати премію, все залежить від працівника), видається раз в місяць до 15 числа (згідно з законодавством Польщі) на карточку або готівкою, про аванс працівник сам домовляється з роботодавцем
- житло оплачує роботодавець
- робочий одяг треба мати свій на початку, потім видають
- офіційне працевлаштування, умова злеценя
Вимоги:
- вміння організувати свій робочий дня,
- бажання працювати
- мінімальне знання польської мови
- вік до 50 років (кандидатів, вік яких за 50 років не розглядаємо)
- польська віза D5, мінімум 5-6 місяців
- досвід роботи 5 років
- вміння читати технічне креслення
Кандидатів, які не відповідають вище написаним вимогам, не розглядаємо
Обов’язки: обслуговування та ремонт системи водовідведення, водопостачання та опалення, зварювання поліпропіленових труб
Умови роботи:
- місце роботи - Гданьськ + відрядження по Польщі
- робочий час 10-12 год/день, 6 днів/тижд.
- заробітна плата 11-13 зл./нетто/год. + можлива премія (агенція не несе відповідальності чи працівник буде отримувати премію, все залежить від працівника), видається раз в місяць до 15 числа (згідно з законодавством Польщі) на карточку або готівкою, про аванс працівник сам домовляється з роботодавцем
- житло оплачує роботодавець
- робочий одяг треба мати свій на початку, потім видають
- офіційне працевлаштування, умова злеценя